沒有人會尊重背叛者

沒有人會尊重背叛者

人生總會面臨各種各樣的抉擇，有時候，我們必須在忠誠和背叛之間作出選擇，如果選擇背叛，可以得到眼前的許多利益，而如果選擇忠誠，則到手的鴨子很可能飛掉。這個時候，我們該如何抉擇呢？

某公司的骨干銷售主管牛強和公司高層鬧了一些不愉快的矛盾，牛強覺得很受委屈，因此一直耿耿于懷，于是就想到辭職，這本來是一件很正常的事情，但是，為了泄私憤，他卻選擇了跳槽到另一家競爭對手公司。這還不夠，為了能夠邀功請賞，同時也凸顯自己的地位，牛強暗地里還做了一件十分不厚道的事情：他把公司的機密文件和客戶電話散布給各地經(jīng)銷商，使得公司的業(yè)務(wù)一片混亂，并引發(fā)了很多業(yè)務(wù)糾紛，從各地打來的電話幾乎將公司電話打爆。這還不算，他還向當(dāng)?shù)毓ど獭⒍悇?wù)部門舉報，檢舉公司的賬目有問題，經(jīng)過一番檢查，證明公司是清白的，但畢竟給公司帶來了很大的傷害，而且，牛強還試圖挖公司的墻角，同時帶走一批公司的業(yè)務(wù)骨干，雖然沒有成功，但也造成公司人心浮動，為競爭對手提供了許多便利和可趁之機。

正當(dāng)牛強得意揚揚地把自己的成果向競爭對手公司邀功請賞時，他卻收到了那家公司明確的拒絕。而且，之后不管他投哪一家公司的簡歷，都石沉大海，沒有收到任何回應(yīng)，原來，同行的許多公司雖然從牛強的背叛行為當(dāng)中得到了或直接或間接的好處，但是一看到他是這般對待“老東家”，便擔(dān)心他以后也會這樣對待自己。身邊有這么樣一個人，不就像是埋下了一個隨時可能爆炸的定時炸彈嗎？所以，沒有一家公司愿意收留牛強，牛強徹底毀了自己在行業(yè)內(nèi)的聲譽。

牛強的案例給了我們關(guān)于如何在背叛和忠誠之間抉擇的最好啟示：背叛的行為，或許表面上看能夠給自己帶來眼前的利益，但是，從長遠來看，卻因此喪失了對方的尊重。而且，背叛能否真的得到利益還很難說，因為所有人都會對背叛者的人格產(chǎn)生質(zhì)疑，他們會想，你今天能夠背叛別人，難道明天就不會背叛我嗎？于是，哪怕背叛者開出了誘人的價格，為了自己的長遠著想，恐怕也很少有人愿意真心誠意地接受背叛者吧。所以，無論從哪一個方面看，背叛者都不會有好的結(jié)果，因為他喪失的是自己的尊嚴(yán)和對方的尊重，而相反，若是選擇了忠誠，則能夠贏得無比的尊重，這個尊重不光來自于自己人，甚至還會來自于因為你的忠誠而蒙受損失的敵人。

隋朝末年，軍閥竇建德和王世充打得不可開交，有一次，竇建德出其不意地攻打王世充領(lǐng)地邊境的一座小城，想要以此為跳板襲擊王世充，誰想到，小城的守將卻抵抗得異常激烈，無論竇建德強攻猛打還是好言游說，威逼利誘，守將都不愿意投降。但是，因為小城城低塹淺，竇建德還是把城市攻打下來了，并俘虜了守將。

竇建德非常惱怒，說：“其他人一聽到我的名號就忙不迭地投降，你怎么敢阻擋天兵這么多時日，害得我損失慘重？來呀，拖出去斬了！”

可是竇建德旁邊有個謀臣卻忙喊了一聲“刀下留人”，對竇建德說：“大王，此人是個忠良之士，不能殺啊。你想，如果殺了他，不就是給我們的將軍們一個信號，忠誠守土沒有好果子吃，反倒是敵人一來就投降能夠受到禮遇？相反，如果放了他，而且還重用他的話，就等于告訴大家，忠良之士無論如何都會受到嘉獎的。”

竇建德一聽，覺得言之有理，于是放了那個守將，還一直把他留在了自己的身邊。

缺失了做人的前提，又怎么能做好大事業(yè)？一個人如果為了一丁點兒個人的利益而背叛組織利益的話，這樣的人在世界的任何角落都不會受到歡迎，因為他出賣的不僅是組織的利益，還是做人的尊嚴(yán)。哪怕是從他手中獲益的人，也會在心底對他產(chǎn)生鄙夷，而且，還會對他產(chǎn)生恐懼和猜忌的心理。