所做之事就是對自己的最好寫照

哥塔斯上校在建筑巴拿馬運河時，很多人都嚴厲地批評他。但他對此總是這樣回答道：“我們以后讓運河來回應他們的這些批評吧。”

在哥塔斯上校的努力下，他終于完成了運河的施工。他本來有權利、有資格大大地慶祝一番，但事實上，他并沒有這樣做，沒有志得意滿地站在通過水閘的第一艘船的船頭上，而是安靜地待在水閘里細心地研究著控制開關的機器。

當時，一艘從大西洋通過運河到達太平洋的船上有一位客人。這位客人是一個英國外交官，他寫信給他的朋友：“哥塔斯上校并沒有在船上，他在克立斯托波看著我們開船。然后，我們看見他在加登湖和菲德魯·米格爾的水閘上。巴勒特本來準備到菲德魯·米格爾替他大聲歡呼三聲，然而，他還沒喊出口，穿著襯衫的哥塔斯上校便轉身跑了，留下巴勒特獨自在那里叫喊著。”

哥塔斯上校就是用事實說話，對自己的意見持一種保留態度，這是非常可貴的。與此同時，他對自己工作的關注和癡迷程度更讓人難以想象。他把心思差不多都花費在了工作上，而對于外界的毀譽置若罔聞。正因為如此，他才能一心一意地工作，才能把工作完成得盡善盡美。

與那些喜歡沽名釣譽的人不同的是，哥塔斯并不喜歡巴勒特那樣的歡呼，他只希望這一有關運河的工程能夠順利竣工。哥塔斯上校衡量事情成敗與否的標準很直接，也很客觀：假如事情能夠圓滿完成，那么毋庸置疑，他是勝利者。相反，如果事情沒有完成，就說明他是失敗者。當他修運河遭到別人批評時，他曾說過要讓運河來回應他們，如今他做到了。

集中精力工作，名譽自然會隨之而來。如果你要宣傳自己，最好是讓你所創造的事業來宣傳你。如果你喜歡自吹自擂，別人自然就會討厭你，甚至會因此討厭你的事業，你最后只會一無所得。

哥塔斯上校不僅對事業一心一意，而且把個人的驕傲放在有價值的事業之下，這與時刻需要別人關注自己的羅斯伯利爵士完全不同。我們來看看羅斯伯利爵士的故事。

一天早晨，羅斯伯利爵士專門要卡內基去見他。一進去，卡內基就發現他書桌上擺著一個信封。兩人寒暄一會兒后，他拿起桌子上的信封對卡內基說：“我想要你辭退你的那位書記。”

卡內基很驚訝地回答道：“公爵，這個命令事關重大。究竟是怎么回事？我不能缺少這個書記，他是一個很不錯的蘇格蘭人。”

羅斯伯利爵士很嚴肅地說道：“這封信顯然不是你寫的，而是他的字跡。他怎么會把我的姓氏寫成兩個r呢？”

卡內基回答說：“如果我像你一樣如此在乎這類事情的話，也許我早就不在人世了。我在家每天都要收到無數封信，而其中我至少有20%～30%的人把我的姓名拼錯了，而且錯誤五花八門：從Karnaghie到Carnagay，等等。”

“但是我知道做大事的人，應該對這些小事一笑置之，不然，會讓自己成為小人。”

如果一個人很容易暴躁，那就表明他內心深處不放心自己的地位。改變這種脾氣的方法，就是克服自己懼怕的心理，不去和那些有虛榮心的人計較。一個不值得別人尊敬的人，才需要借助地位的威嚴來要求別人尊敬自己。把自己的心思放在別人對自己的關注上，這是人格軟弱者的一種無力掩飾，也是極其可笑的虛榮心在背后起作用。

從前，有一幫學者組織了一個名叫“癡頭會”的組織。他們之所以取這個名字，是因為他們認為自己不是癡頭癡腦的，而是對于自己的頭腦和智慧充滿了自信，于是便開玩笑似地起了這個名稱。假如他們對自己的智商有所懷疑，那么就不會無所顧忌地這樣命名了。可以說，“癡頭會”恰當地稱呼了那些有頭腦者，因為真正呆頭呆腦的人才需要用像“所羅門俱樂部”之類的尊貴頭銜去掩飾自己、抬高自己。

你是依賴公司的招牌或者地位來支撐你的尊嚴，還是憑借自身的能力贏得尊敬？

特拉勒是芝加哥第一國家銀行的總經理，他說：“我們這里的大多數職員都有一個通病，他們很容易自傲，特別是地產部和證券部的職員。他們做成了一筆大生意后，就自負于自己的能力，而事實上，是因為后面有銀行的招牌才促使他們成交的。”

在年輕時，你可以利用一個大機關的招牌去做某些事情。但是，你一定要記住一點：千萬不能把你的成功歸功于你個人的努力，而與招牌無關。比如，當你做成一筆生意時，你要清楚地認識到自己取得成功的因素，不要自以為是地認為，只有你才能做成這筆生意，或是取得了小小的成功后，就認為自己成為別人關注的中心人物了。

其實，能使你在公司里的地位從最低處上升到最高處的并非驕傲，而是謙卑。卡特是聯合水果公司的總經理，他曾問過這樣的問題：“現代公司的真正領袖中，是否有傲慢的、對人不敬的，或是以為自己無所不知的人呢？”

卡特本人就是對這一問題的最好答復。他可以稱為一個偉人，他用20年的時間，從中美香蕉園的一個小職員，一直干到世界上最大的水果公司總經理的職位。

如果你對自己所做的事總是很謙卑，就會得到別人的賞識；如果驕傲，就會得到別人的厭惡、忽視，你就會錯失升遷的機會。