和高手過招，強(qiáng)強(qiáng)聯(lián)手無(wú)人能敵

職場(chǎng)中不少新人喜歡與不如自己的人競(jìng)爭(zhēng)，以求在輕而易舉的勝出中，維持自身的平靜和心理上的平衡。殊不知，這是一種消極競(jìng)爭(zhēng)的行為，很多時(shí)候會(huì)浪費(fèi)自己的時(shí)間、精力和資源等，還會(huì)降低人們對(duì)自己的期望，甚至有可能導(dǎo)致自己過度保守，目光短淺，安于現(xiàn)狀，不思進(jìn)取。

這就如同下棋一樣，和不如自己棋藝高的人下棋時(shí)，你會(huì)感覺很輕松，也很容易獲勝，雖然你能從中獲得一時(shí)的心理滿足，但這樣的比賽永遠(yuǎn)長(zhǎng)不了棋藝，而且這樣的棋下多了棋藝會(huì)越來越差。所以，一心想提高棋藝的人寧可少下棋，也盡量不和不如自己的對(duì)手較量，他們專挑高手對(duì)弈。

和高手對(duì)弈或者過招，你才能體驗(yàn)到競(jìng)爭(zhēng)的激烈性，才能理解競(jìng)爭(zhēng)的真正意義，也才能觀察到對(duì)手的優(yōu)秀之處。也只有在與高手過招的過程中，你才能發(fā)現(xiàn)自己的不足，發(fā)現(xiàn)自己的缺陷，通過學(xué)習(xí)對(duì)方的優(yōu)點(diǎn)和長(zhǎng)處，取長(zhǎng)補(bǔ)短，逐步地提高棋藝，總有一天使自己也成為棋手中的高手。

在職場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中也是如此，要想在競(jìng)爭(zhēng)中提高自身能力，最佳途徑就是找一個(gè)“高手”，也就是各方面都強(qiáng)于自己或者與自己勢(shì)均力敵的人做對(duì)手。如果你是皮蓬，你就去找喬丹或科比做對(duì)手；如果你是菲爾，你就去找馬拉多拉或羅納爾多做對(duì)手；如果你是奧巴馬，你就去找布什或普京做對(duì)手。

的確，強(qiáng)者或身居要職、地位穩(wěn)定、經(jīng)驗(yàn)豐富，或運(yùn)籌帷幄、業(yè)績(jī)卓越、手段老到，更重要的是他們都有自己的成長(zhǎng)史。在與高手的過招中，如果你認(rèn)真一點(diǎn)，用心研究和學(xué)習(xí)他們的優(yōu)勢(shì)和經(jīng)歷，那么在很大程度上可以開闊視野，豐富經(jīng)驗(yàn)，還會(huì)注意到自己的不足和缺陷，明確自己該從哪些方面彌補(bǔ)和提高自己。很顯然，在這個(gè)過程中，你的競(jìng)爭(zhēng)實(shí)力將大大提高。

更何況，“近朱者赤，近墨者黑”，和“高手”“強(qiáng)者”在一起，他們的思想觀念、言談舉止、氣質(zhì)性格、學(xué)識(shí)修養(yǎng)等會(huì)潛移默化地影響你，促使你做出積極的改變。對(duì)此，一位哲學(xué)家曾說：“如果要求我說一些對(duì)青年有益的話，那么，我就要求他們時(shí)常與比自己優(yōu)秀的人一起行動(dòng)。就學(xué)問而言或就人生而言，這是最有益的。”

來看一個(gè)例子：

文峰是某公司的新一任客戶代表，由于沒什么工作經(jīng)驗(yàn)，工作最初不是這出錯(cuò)就是那出錯(cuò)。不過，文峰沒有放低對(duì)自己的要求，他將同事多萊視為自己追趕的對(duì)手。多萊是公司的老員工，經(jīng)驗(yàn)豐富，工作能力強(qiáng)。一有機(jī)會(huì)，文峰就認(rèn)真觀察多萊是如何對(duì)待開展業(yè)務(wù)、處理各種事情的，他還經(jīng)常下班后請(qǐng)多萊一起吃飯，席間請(qǐng)教一些工作方法和經(jīng)驗(yàn)。盡管兩人存在一定的利益沖突，但多萊感動(dòng)于文峰的真誠(chéng)好學(xué)，便經(jīng)常不吝賜教。好在文峰的悟性很強(qiáng)，學(xué)習(xí)能力很強(qiáng)，很快就能勝任工作了，贏得了老板的贊賞。

經(jīng)常和已經(jīng)事業(yè)成功或各方面比較優(yōu)秀的同事交往，把他們當(dāng)做自己學(xué)習(xí)的對(duì)象，效仿的榜樣，認(rèn)真分析平常他做事的方法，看他的本事到底在哪里，他的成就是怎么得來的，并在自身上下工夫，這對(duì)自身發(fā)展大有裨益，你會(huì)發(fā)現(xiàn)自己不知不覺中就步入了強(qiáng)大行列。

不過，職場(chǎng)上與高手過招，是一件相當(dāng)困難的事。這原因并不在于他們的超群撥萃，而是你內(nèi)心的忐忑不安。有些有才華求上進(jìn)的新人，在一些德高望重的前輩總是顯得太拘謹(jǐn)，言語(yǔ)囁嚅，動(dòng)作生硬，甚至是一副窩窩囊囊、委委瑣瑣的樣子，這樣很難讓對(duì)方欣賞你，也不屑于和你“過招”。

事實(shí)上，強(qiáng)者再?gòu)?qiáng)也是你的同事，同事之間的關(guān)系是平等的，這是人與人之間交往的基礎(chǔ)。所以，保持平等的心理狀態(tài)，在尊重對(duì)方的同時(shí)，也立足于自己，不卑不亢，守住方寸，自然地交往，這反倒能顯出你的交際魅力，會(huì)贏得對(duì)方的認(rèn)可和尊重，進(jìn)而有意與你在競(jìng)爭(zhēng)中發(fā)展。

值得一提的是，人會(huì)根據(jù)自身?xiàng)l件和能力尋找和自己層次相當(dāng)?shù)膶?duì)手，職場(chǎng)強(qiáng)者自然也喜歡和高手過招。因此，除了主動(dòng)結(jié)交強(qiáng)者之外，你還要不斷增強(qiáng)自身實(shí)力，努力使自己成為強(qiáng)者。強(qiáng)者跟強(qiáng)者在一起，在彼此競(jìng)爭(zhēng)的好勝心里，才能擦出成長(zhǎng)的火花，在殘酷的淘汰賽脫穎而出。

你聽說這段經(jīng)典的話嗎？一名記者問寶馬的老總：“寶馬為什么能夠持續(xù)取得進(jìn)步呢？”寶馬老總回答：“感謝奔馳，他們將我們攆得太緊了。”記者轉(zhuǎn)問奔馳老總同一個(gè)問題，奔馳老總回答：“因?yàn)閷汃R跑得太快了，感謝寶馬。”奔馳與寶馬實(shí)力都強(qiáng)大，他們競(jìng)爭(zhēng)的結(jié)果是：彼此追擊，持續(xù)進(jìn)步，風(fēng)靡世界。

箴言No.6

“下棋找高手，弄斧到班門”，敢尋找高手做對(duì)手，珍惜每一次與高手較量的機(jī)會(huì)。與高手過招，學(xué)習(xí)他人長(zhǎng)處，發(fā)現(xiàn)自己不足，就能不斷進(jìn)步，提高能力。終有一天你也能夠成為和他一樣強(qiáng)的成功人士，甚至超越他成為行業(yè)佼佼者！