8.領導的行為要不斷地適應環境
環境是領導活動的前提條件;
環境是領導決策的科學依據;
環境是領導創新的客觀基礎;
環境是直接影響領導素質的因素。
環境具有客觀性、綜合性、可變性、可預見性的特點。人與環境是一對矛盾的存在,人作為主體,總是渴望能擺脫環境的限制,同時,又希望能從環境中源源不斷地獲取自己想要的東西。環境作為客體,一方面,有它自身的特點和規律,不以人的意志為轉移;另外一方面,當人的能力達到一定程度,又有可能使環境產生變化。因而,人與環境的協調,永遠是社會發展和個人生存的主調。
環境是領導活動的前提條件;
環境是領導決策的科學依據;
環境是領導創新的客觀基礎;
環境是直接影響領導素質的因素。
環境具有客觀性、綜合性、可變性、可預見性的特點。人與環境是一對矛盾的存在,人作為主體,總是渴望能擺脫環境的限制,同時,又希望能從環境中源源不斷地獲取自己想要的東西。環境作為客體,一方面,有它自身的特點和規律,不以人的意志為轉移;另外一方面,當人的能力達到一定程度,又有可能使環境產生變化。因而,人與環境的協調,永遠是社會發展和個人生存的主調。
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