91．收集別人的弱點，關鍵時刻先發制人

宋太祖趙匡胤，成為皇帝之后，十分擔心那些手握兵權的部下會來搶奪自己的權利，于是他針對人們都畏懼死亡這一弱點，設了一場飯局，寥寥數語就讓所有的功臣告老還鄉，兵不血刃的解決了一場危機，這便是有名的典故“杯酒釋兵權”。正因為宋太祖了解人性的弱點，一件困難的事情，便輕易的被其解決，還為自己留得了明君的美名。

我們在職場上打拼，也應該認真鉆研身邊同事、客戶和領導，并從中發現他們的弱點，并保存好他們犯錯的證據，以便有朝一日能充分利用，讓自己立于勝利的地位。

對手的弱點就是你的機會，如果你掌握自己同事的弱點，那么在與他有利益沖突的時候，由于你抓住了他的“小辮兒”，你便占據了有利的一方，能獲勝的幾率便會大得多。

P君與S君是競爭對手，P君能力比S君高，但S君通過觀察，發現P君有一個習慣，就是心直口快，說話直來直往，不懂得變通，引起了很多人的不滿。某一次S君無意中得知P君與上司在一個案子上意見相左，于是S君巧妙的把這件事情告訴了P君，P君果然上當，跑過去跟上司據理力爭起來，還說了很多不好聽的話，讓上司很沒面子。自此以后，P君被上司打入了冷宮。

事實表明，我們要懂得收集別人的弱點，爭取能在關鍵時刻先發制人。

如何收集別人的弱點？首先你的學會察言觀色，對他深入了解，盡可能收集關于他的信息，并對他的行為進行深層次的分析。要成功的發現別人的弱點，那么你必須有靈活的頭腦，不錯的交際能力，而且還要有豐富的知識。

每個人都有致命的弱點，如果被人抓住了自己的弱點，那么在關鍵時刻，將被制服的人就是你而不是他。懂得了這樣一個道理，那么我們行事的時候就要格外小心，不要將自己致命的弱點暴露于人，以免自己成為職場的失敗者。

你想過去發現并收集別人的弱點嗎？如果沒有，那么趕緊擦亮你的眼睛，好好觀察記錄吧，它們可都是關系到你獲得勝利的有利武器。