今天當(dāng)好士兵,明天才有可能成為將軍
為了激勵(lì)自己,身份卑微的人們常常用“不想當(dāng)將軍的士兵不是好士兵”來(lái)激勵(lì)自己,幫助自己暢想無(wú)限美好的未來(lái),從而才能度過(guò)現(xiàn)在枯燥乏味無(wú)聊的生活。同時(shí),這句話(huà)也告訴大家:做人一定要有雄心,唯有有雄心才能有動(dòng)力,也才能打破生活的常規(guī),努力奔跑向前。當(dāng)然,做人有雄心有志向是沒(méi)錯(cuò)的,甚至是值得贊揚(yáng)的。不過(guò)需要注意的是,很多人因?yàn)樽鲋兹諌?mèng),暢想自己有朝一日能夠成為威風(fēng)凜凜的將軍,因而就忽視了現(xiàn)在的本職工作,甚至連士兵都做不好,如此一來(lái),又怎么可能成為將軍呢?
每個(gè)人的人生之中都有三天,昨天、今天和明天。然而,昨天已經(jīng)過(guò)去,成為歷史,不管是好是壞都無(wú)法重演。明天還未到來(lái),也是未可知的。由此可見(jiàn),人生實(shí)際上就是由無(wú)數(shù)個(gè)今天組成的。因而不管我們的昨天是遺憾還是輝煌燦爛,也不管我們的明天是陰暗還是陽(yáng)光明媚,現(xiàn)在的我們都必須努力過(guò)好每一個(gè)今天,這樣才能擁有美好的未來(lái)。從“不在其位不謀其職”的角度而言,我們盡可以暢想自己當(dāng)將軍的模樣,也可以把當(dāng)將軍確立為人生目標(biāo),但是無(wú)論如何,都不應(yīng)該妨礙我們過(guò)好今天。過(guò)好當(dāng)下的每一天,也扮演好自己今天的角色,當(dāng)一個(gè)盡職盡責(zé)的好士兵。總而言之,即便你是一個(gè)有著遠(yuǎn)大抱負(fù)想要當(dāng)上將軍的好士兵,你也必須首先做好士兵的工作,這樣才能距離自己的夢(mèng)想更近一步。否則,假如你連士兵都當(dāng)不好,又怎么可能有朝一日實(shí)現(xiàn)自己的夢(mèng)想成為將軍呢!
作為行政部的一個(gè)速記員,艾瑪總是心直口快,為此也沒(méi)少挨罵。這不,總經(jīng)理為了與各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)商討是否裁員的問(wèn)題,特意召開(kāi)了中高層會(huì)議,專(zhuān)門(mén)討論裁員問(wèn)題。為了詳細(xì)記述會(huì)議內(nèi)容,也為了會(huì)議之后的決議有據(jù)可依,行政部在總經(jīng)理的授意下,特意安排艾瑪參與會(huì)議,進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)速記。
會(huì)議剛剛開(kāi)始,裁員的問(wèn)題一經(jīng)拋出,各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)就全都熱烈討論,大家各抒己見(jiàn),很快討論就進(jìn)入了白熱化階段。這時(shí),眼看著主張裁員的一方占據(jù)優(yōu)勢(shì),艾瑪就忍不住了,停下手里的筆說(shuō):“其實(shí),咱們公司的確人員過(guò)剩了,倘若能夠裁掉一些可有可無(wú)的員工,也相當(dāng)于間接提高了效益,何樂(lè)而不為呢……”艾瑪?shù)脑?huà)還沒(méi)說(shuō)完,總經(jīng)理突然打斷她的話(huà),說(shuō):“這個(gè)問(wèn)題以后再繼續(xù)討論,接下來(lái)咱們商量下成立新部門(mén)的事情。畢竟這些員工都是公司辛辛苦苦培養(yǎng)出來(lái)的,理應(yīng)有難同當(dāng),有福同享。假如能夠成立新部門(mén),則可以在不裁員的情況下提高效益,甚至還能擴(kuò)大公司的規(guī)模,顯然比裁員帶來(lái)的效果更好。”看到總經(jīng)理拋出了橄欖枝,原本主張裁員的領(lǐng)導(dǎo)們也馬上調(diào)轉(zhuǎn)話(huà)頭,說(shuō):“裁員的確會(huì)造成負(fù)面影響,還是總經(jīng)理考慮周全……”很快,大家再次七嘴八舌地參與討論,居然很快一致認(rèn)為總經(jīng)理的建議可行性很大,也非常人性化。
會(huì)議結(jié)束后,行政部主管怒氣沖沖地找到艾瑪,質(zhì)問(wèn)她:“你現(xiàn)在也是公司的中高層領(lǐng)導(dǎo)了嗎?我為什么從來(lái)不知道此事?在任何場(chǎng)合,你可曾看到速記員也放下速記的筆,不知道天高地厚地參與領(lǐng)導(dǎo)的討論?你的本質(zhì)工作是什么?你知道嗎?”主管的話(huà)讓艾瑪羞愧無(wú)比,她的臉上紅一陣白一陣,根本不知道應(yīng)該如何為自己辯解。她也意識(shí)到了自己的錯(cuò)誤,因而連聲向主管認(rèn)錯(cuò):“對(duì)不起,主管,我知道錯(cuò)了,保證以后絕不再犯了。”
在這個(gè)事例中,艾瑪盡管心直口快,但是卻忽視了公司中高層的會(huì)議并非同事們平時(shí)閑暇聊天,是可以有什么話(huà)就直截了當(dāng)說(shuō)出來(lái)的。每個(gè)公司的管理階層都有著明確的界定,作為一個(gè)速記員,即便心懷遠(yuǎn)大的理想,有朝一日也想?yún)⒓庸局懈邔拥臎Q策會(huì)議,但卻不能不自量力,更不能由著自己的性子暢所欲言。
這就像是一個(gè)士兵一心一意地想要當(dāng)將軍,盡管他是一個(gè)有著遠(yuǎn)大抱負(fù)的士兵,但是在沒(méi)有真正成為將軍之前,他必須做好士兵的本職工作,才能成為一個(gè)稱(chēng)職的士兵,也才能在機(jī)會(huì)到來(lái)時(shí)朝著將軍的位置不斷努力。
人在職場(chǎng),一定要找準(zhǔn)自己的位置,擺正自己的位置,這樣才能讓自己說(shuō)出的每句話(huà)都符合自身的身份,也才能得到領(lǐng)導(dǎo)的賞識(shí)和認(rèn)可。否則,如果心比天高,盡管一心一意想要得到提拔和晉升,卻連最基礎(chǔ)的工作都做不好,又怎么可能如愿以?xún)斈兀?/p>
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