發揮優勢，匠心極致

如果你不強大，身邊將會有更強的人替代你，你能做的就是彰顯自己的優勢，突出自己。

凸顯自己的不可取代

艾米剛進公司后，對很多業務并不是很熟悉，她是公司中微不足道的一個人，大家幾乎都記不起她，因為她沒有什么工作經歷，同事們都將她看作一個涉世未深的孩子，常囑托她做一些瑣碎的事情。艾米并沒有感到委屈，她努力，積累自己的工作經驗。

時間過去很久，艾米對公司業務十分熟悉，也能獨當一面，但領導、同事們并沒有認可她，總是忽略她。艾米并沒有為此找領導談話，她想到一個好法子。

公司有這樣的制度，每兩年都要調一個人到分公司，沒有人想到條件差的分公司受苦，但艾米卻自告奮勇。領導得知很滿意，稱贊艾米覺悟很高，不久，她被調走了，但沒過幾天后，領導和同事才發現，公司內很多事情都不能很好協調，他們才意識到艾米的重要性。

兩個月時間不到的功夫，艾米又重新回到自己的崗位，這一次，領導在大會上嘉獎了她。

發揮你的性別優勢

如今職場不亞于古時的戰場，激烈的職務競爭隨時都有被“掃地出門”的遭遇。男人和女人，無論是從生理還是心理，都有很大差異，相比之下，女人更多處于劣勢。難道女人在職場中真的沒有優勢嗎？

美嘉大學畢業后，在一家保險公司做推銷員，每天要打100多個電話，不時還要接見客戶。和一個陌生人介紹公司的保險，這對一個剛剛畢業的小姑娘而言，難度系數不用說。不僅辛苦，有時還傷自尊，和美嘉一起進公司的好幾個女同事，在試用期一一離職了，唯獨她留了下來。

雖然她很努力，但業績一般。后來，她離開了公司，來到一家出版公司，做人力資源管理助理，負責全公司考勤、人事資料建檔，兼職做一些招聘、培訓等內容。她用細心和耐心，完成這份工作，用女性的獨特角度為公司提供很多的可行建議。不久后，她被提升為總經理助理。

她工作認真負責，總經理十分信任她，公司重要文件、重要章都由她保管，她還有很強的溝通能力，總經理經常讓她洽談一些項目。她也不負眾望，為公司帶來不菲效益。

請把不可能變可能

當你遇到困難的時候，你常會被“不可能”束縛，其實你只要堅持一下，就能將“不可能”將變成“可能”。

小安生活在一個優越的環境中，父親是一個商人，但她并不喜歡經商，而喜歡畫畫。父親鼓勵她培養自己的興趣，給她請來最好的畫師教她，她很聰明，進步很快。

在她20歲的那年，家庭發生了變動，父親的公司倒閉了，小安的生活也進入了低谷。她來到一家高級餐廳當服務員，每天忙碌到很晚，盡管如此，她并沒有放棄自己成為一名畫家的夢想?？v然，她每天晚上都是拖著疲憊的身體回到家，但是她都要堅持畫一幅畫。

周末難得可以休息，她卻不會放縱自己，她很早就開始畫畫，有時都會忘記吃飯。她每天都在堅持著自己的夢想。終于，機會降臨了，她所在城市舉辦大型繪畫比賽。小安將自己最滿意的作品郵寄過去。三個月后，比賽結果出來了，她的畫獲得了第一名，她不僅得到一些獎金，還有一位有名畫師愿意收她為徒。

如今，在老師的培養下，小安已經變成了一名備受矚目的畫師。

時代在發展，女人不會被局限在家庭中做全職太太，她們也會像男人一樣，走進職場。從美嘉的故事中，我們看到她選擇了一份更適合女性的工作，用女人特有的細心、耐心，逐步提高自己的工作能力，最后讓自己取得了成功。

女人想要在讓自己勝出，就要深入挖掘自身優勢，讓別人看到自己的優點。

發揮女人的性格優勢，不同的工作需要不同性格的人去做。相對男人，女人更加有耐心、感情更加細致，在職場中，是一個很好的聆聽者和細致工作者。同時，女人大多善言辭，她們更能勝任一些善于溝通的工作。

我曾聽過這樣一句話：男人和女人就像是來自不同的星球，說不同的語言，有不同的感受需求，按不同的思維方式思考。

男人和女人差異固然存在，這是一個不爭的現實，我們要學會理解并接受它，能發揮自身獨特優勢，相信我們依然能在這個競爭激烈的社會立足。